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宁德市用工服务政策清单

发布时间: 2023-01-17 15:48 来源:宁德市人社局
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  一、来宁就业岗位补贴

  政策对象:对省外首次来宁就业、省内在宁新就业人员

  享受条件:对2023年1月、2月首次来宁就业人员,参加我市失业、养老保险,截至4月30日前已连续缴费满3个月。

  补贴标准:按照1500元/人的标准给予劳动者新增岗位补贴,奖补资金由企业“先垫后补”。

  二、村(社区)引工奖补政策

  政策对象:村(社区)

  享受条件:鼓励村(社区)参与劳动力输送,对当年新组织本村(社区)劳动力到企业稳定就业3个月的(以参加失业保险或养老保险时间为依据),给予一次性用工服务奖补。

  补贴标准:按照500元/人的标准给予补贴。

  三、劳务协作奖补政策

  政策对象:劳务工作站、人力资源服务机构(含人才中介机构)和各类大中专院校(含技工院校)。

  享受条件:为我市企业输送劳动力,稳定就业3个月以上的(以参加失业保险或养老保险时间为依据),给予一次性奖励。

  补贴标准:按输送人数给予每人500元、每年总额不超过50万元的奖补。

  四、用工调剂(共享用工)补贴政策

  政策对象:行业协会、基层人社服务平台、人力资源中介机构等搭建用工调剂平台,对阶段性用工需求量较大的企业与生产不饱和、富余员工较多的企业开展共享用工。经当地人力资源和社会保障部门审核后,予以用工调剂补贴。

  享受条件:对向人社部门备案、一次性调剂5人以上、调剂用工时间2个月以上。

  补贴标准:按照1000元/人的标准给予调出员工企业每年总额不超过20万元的补贴。对委托第三方开展用工调剂的,由第三方申请,补贴资金分配由调出员工企业与第三方协商确定。

  五、企业外出招聘补贴政策

  政策对象:外出招聘企业

  享受条件:对我市公共就业服务机构或其授权委托的人力资源服务机构组织企业到宁德市外招聘员工的,给予企业外出招聘补贴。

  补贴标准:每家企业按照省内招聘3000元、省外招聘6000元给予补贴。

  六、点对点接回员工一次性劳务补助政策

  政策对象:对采取“点对点”包车方式输送新老员工来宁返宁就业的企业。

  补贴标准:由企业包车接回的(含省外包车统一送员工到机场、动车站的交通费用和市内交通费用),按实际发生费用全额补助。

  七、企业“以工引工”奖补政策

  政策对象:企业在职老员工

  享受条件:对企业在职老员工从宁德辖区外为我市企业引进劳动力,稳定就业3个月以上的(以参加失业保险或养老保险时间为依据)。

  补贴标准:按每人500元的标准给予老员工奖补,奖补资金由企业“先垫后补”。

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