公益性就业岗位安置就业困难人员有何扶持政策？

答：用人单位按规定设置公益性岗位招用就业困难人员，与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，按实际安排就业困难人员人数给予公益性岗位补贴。补贴标准不低于当地最低工资标准的50%，具体标准由县（市、区）财政、人力资源社会保障部门确定。根据《福建省财政厅、福建省人力资源和社会保障厅关于转发﹤省就业专项资金管理暂行办法﹥的通知》（闽财社〔2016〕13号）规定，就业资金补助标准，省级已明确的应按省级标准执行。除对距法定退休年龄不足5年（自享受之日起计算）的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年。就业困难人员在公益性岗位政策期满后继续留用的，可由当地财政提供适当的岗位补贴。
--就业促进和失业保险科